檸條塔礦業(yè)公司通維工區(qū)：我為職工辦實事從“靚” 開始
2021-07-14 10:47:17
來源：西部決策網(wǎng)
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西部決策網(wǎng)訊 隨著黨史學(xué)習(xí)教育的深入開展，檸條塔礦業(yè)公司通維工區(qū)“我為職工辦實事”實踐活動也在扎實推進，以職工訴求為關(guān)切點，撲下身子，貼近基層，著力服務(wù)廣大職工，靶向發(fā)力為職工群眾排憂解難，切實做到了件件都是實事，件件走心暖心，現(xiàn)在就跟隨我們的鏡頭一起來看看為職工辦的暖心事。
點亮職工“幸?？臻g”
“首先，為你們營造良好的工作環(huán)境才能在工作中有‘勁頭’，通維工區(qū)書記宋濤親切地對職工們說到。
該工區(qū)從細節(jié)進行排查整改，細分責(zé)任區(qū)域，修繕老舊辦公環(huán)境，將辦公場所重新“搬家”，更換辦公桌椅、清理墻面污漬、衛(wèi)生死角，擦拭玻璃等，辦公場所環(huán)境面貌煥然一新，使改造后的辦公區(qū)域不光“面子”靚了，“里子”也實了，成為一張“靚麗”名片。
當好職工“解憂人”
“南翼2-2輔運大巷隔爆水袋一直是我的心疼病，沒想到前幾天提出換為隔爆水袋的意見，今天就得到落實了，真實太驚喜，太意外”該工區(qū)綜合班班長曹俊紅說到。
該工區(qū)始終堅持“辦實事聚人心，解難題開新局”當作黨史學(xué)習(xí)教育活動的落腳點，以黨史學(xué)習(xí)教育為契機，把黨史力量融入日常工作，將員工的“煩心事”轉(zhuǎn)化區(qū)隊上的“上心事”。
該工區(qū)通過征集職工們意見，整理匯總，一一為職工排憂解難，全方位排查職工在安全上、職工生活上存在的隱蔽點和盲點，切實解決職工群眾操心事、煩心事、揪心事。
做好職工“守護神”
“下井一定要把安全注意好，你們的安全就是我們最高的‘產(chǎn)量’”，該區(qū)區(qū)長李智在每個班前會都語重心長的說到。
該工區(qū)要求黨員佩戴標識亮明身份，工人統(tǒng)一正裝，在全面提升地面標準化水平的同時也在井下“優(yōu)質(zhì)”工作上下足了功夫，結(jié)合實際情況，制定具體考核辦法，清單式管理、流程化作業(yè)，每日班前會對瓦檢員執(zhí)行“每日一提”不斷增強崗位人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高責(zé)任意識，為職工安全“保駕護航”。
全面打通聯(lián)系和服務(wù)職工群眾的“最后一公里”，把服務(wù)職工落到實處，使精益化服務(wù)成為展現(xiàn)區(qū)隊文明管理的一項“新”成效。
“區(qū)隊為我們做的件件暖心事以及全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，切實解決了我們最關(guān)心、最直接的問題，工區(qū)環(huán)境得到了持續(xù)改善，靚了工區(qū)，聚了人心，必須要大大點個贊”，該工區(qū)職工馬強高興的說到。（供稿人：劉瑞）
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